上海师范大学商学院第四届教代会暨工代会第二次全体会议于2025年10月22日在商学院D座201会议室隆重举行。本次会议主要内容是：召开工会会员代表大会并补选商学院工会委员；审议并表决《上海师范大学商学院教学科研贡献度评价激励方案》（草案）、《上海师范大学商学院薪酬分配条例（修订稿）》（草案）、《上海师范大学商学院行政绩效考核管理办法（修订稿）》（草案）。
大会首先举行了学院工会委员会委员增选工作。经无记名投票差额选举，蔡炜、蒋凯同志当选为商学院第四届工会委员会会员。
教代会代表认真听取了关于《上海师范大学商学院教学科研贡献度评价激励方案》（草案）的起草说明以及《上海师范大学商学院薪酬分配条例（修订稿）》（草案）、《上海师范大学商学院行政绩效考核管理办法（修订稿）》（草案）的修订说明。随后，代表们还听取了《商学院2024年财务决算和2025年财务预算》的工作汇报。在分组讨论环节中，代表们围绕学科建设、人才培养、师资队伍建设、教职工权益保障等议题热烈讨论、踊跃建言，充分展现了民主参与的热情以及对学院发展的关心。相关负责人也对代表们的意见和建议逐一进行了现场回应。大会在汇总各方意见后，结合学院实际情况对部分条款内容作出了进一步的修订，并进行了说明与反馈。
经过代表们的无记名投票表决，大会一致通过了《上海师范大学商学院教学科研贡献度评价激励方案》、《上海师范大学商学院薪酬分配条例（修订稿）》和《上海师范大学商学院行政绩效考核管理办法（修订稿）》等三个文件，并将随后开始实施。
在本次大会上，刘江会院长作了学院“十四五”规划建设情况汇报，他系统回顾了学院在党建引领、人才培养、学科建设、科研成果、社会服务、师资建设、国际交流合作和校友治理等方面工作的完成情况，并梳理了在“守正、借势、创新”发展思路引领下积累的宝贵经验。刘江会院长进一步明确了下一阶段学院发展的重点目标和任务，以全方位推动学院实现高质量、可持续发展。
会议的最后，张春丽书记作总结发言。她指出，本次教代会的成功召开充分体现了学院在深化民主管理方面取得的显著成效，展现了广大教职工参与学院决策的积极性和主人翁精神。她希望全体教代表深刻理解并始终牢记“发展才是硬道理”，在教育创新中积极践行这一理念，持续推动学院各项事业高质量发展，实现个人成长与学院发展同频共振。
在大会休息间隙，张春丽书记还主持召开了第四届工会委员会第二次会议，会议选举蔡炜同志担任商学院工会主席。
商学院第四届教代会暨工代会第二次全体会议在完成了各项议题后，在雄壮的《国际歌》声中圆满落幕。此次教代会、工代会的胜利召开，生动诠释了学院民主管理、科学决策的理念，并进一步凝聚了全院教职工的智慧与力量，为学院高质量发展注入了强劲动力。
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